Kei Tomoda2021年11月15日7 分【コラム】人材不足・採用難に悩む会社(中小企業)がすべきたった1つのこと少しずつ日常を取り戻そうと動き出している。 コロナ前の日常にはもう戻れないのは自明のこと。 afterコロナを見据えて、人材の募集も活発になり、少子化の影響で人材不足も再燃してきた。 コロナ後のニューノーマルを構築していくにあたって、これから私が力を入れていきたい取り組みの...